L'apprentissage (maîtres d'apprentissage)

L’aide unique

Cette aide forfaitaire est versée par l'Etat à l'employeur au titre d'un contrat d'apprentissage conclu dans une entreprise de moins de deux cent cinquante salariés et visant un diplôme ou un titre à finalité professionnelle équivalant au plus au baccalauréat (CAP, BPA, BP4, Bac Pro, certificats de spécialisation).

Elle est fixée au maximum à la hauteur de :

4 125 euros maximum pour la première année d'exécution du contrat d'apprentissage,
2 000 euros maximum pour la deuxième année d'exécution du contrat d'apprentissage,
1 200 euros maximum pour la troisième année d'exécution du contrat d'apprentissage.

Actuellement une aide exceptionnelle due aux conditions sanitaires est mise en place. Pour l'embauche d'un apprenti jusqu’au 30 juin 2022 le montant est le suivant :

5000 euros maximum pour un apprenti de moins de 18 ans,
8000 euros maximum pour un apprenti majeur.

VOS DÉMARCHES

Avant la mise en place du contrat

Confirmer le choix d’orientation du candidat en lui permettant de faire un stage découverte dans votre établissement via la convention « stage découverte d’un métier » mise en place par votre chambre consulaire.

Lors de la mise en place du contrat

Avoir le document unique d’évaluation des risques à jour.
Etre habilité aux fonctions de maître d’apprentissage.
Effectuer la déclaration de dérogation pour les apprentis de – de 18 ans pour la réalisation des travaux réglementés.
Établir un contrat avec la chambre consulaire ou votre opérateur de compétences qui vous concerne (maximum 3 mois avant le début de formation).
Programmer la visite médicale de votre futur apprenti.

Grille salariale

Ancienneté dans le contrat	16-17 ans	18-20 ans	21 ans et +	+ de 26 ans
1ère année	27 % du smic	43 % du smic	53 % du smic	100% du smic
2ème année	39 % du smic	51 % du smic	61 % du smic	100% du smic
3ème année	55 % du smic	67 % du smic	78 % du smic	100% du smic
Certaines conventions collectives peuvent prévoir des pourcentages différents

Vos contacts

CFA agricole du Bas-Rhin

Pour toutes questions relatives à l’apprentissage, aux formations et aux candidats potentiels :

Pauline AMET – 06 09 62 03 00

Chambre de commerce et de l'industrie

Le point A remplit une mission de service public. Il est chargé de promouvoir l’apprentissage et l’alternance auprès des jeunes et des entreprises de commerce, de services et d'industrie : apporter des conseils personnalisés, informer les jeunes sur les métiers et les formations accessibles par la voie de l’apprentissage, mettre en relation les candidats et les recruteurs, encourager l’apprentissage transfrontalier, accompagner les recruteurs dans leurs démarches administratives et juridiques et assurer l’enregistrement des contrats d’apprentissage.

CCI Strasbourg Bas-Rhin : 03 90 20 67 68 - pointa@strasbourg.cci.fr

Collectivités

DDETS du Bas Rhin 6 rue Gustave Adolphe Hirn - 67085 STRASBOURG Cedex - 03.88.75.86.79

DDETS Haut-Rhin - Service central emploi - 1, rue du chanoine Collin - 57000 METZ 03.87.56.54.50

Chambre d'agriculture

Pour toutes questions concernant les conventions de stage « découverte d’un métier », l’accompagnement dans les démarches pour l’établissement du contrat d’apprentissage et de son enregistrement : service apprentissage de la chambre d’agriculture 0800 67 00 68.